Las carteras son más exhaustivas que los currículums
El hecho de que un currículum vitae y una carta de presentación lo hayan ayudado a conseguir un trabajo en el pasado no significa que no se beneficie de una cartera profesional. ¿Por qué? Son mucho más completos que el currículum tradicional y la carta de presentación combinada. De hecho, las carteras son tan beneficiosas que muchos pasantes y candidatos a puestos los traen a su primera entrevista. Hacerlo le permite al empleador ver un resumen detallado de lo que ha logrado.
Son particularmente útiles en ciertas carreras
Si está interesado en seguir una carrera en, por ejemplo, enfermería, un portafolio puede no ser especialmente útil durante su búsqueda de trabajo. Sin embargo, las carteras son bastante adecuadas para ciertas profesiones, incluidos los trabajos de educación, arte, diseño gráfico, teatro y escritura. Si eres un educador, utiliza tu cartera para mostrar a los posibles empleadores muestras de tus planes de estudio o proyectos que hayas asignado en clase.
Si eres un artista, no hay nada mejor que una cartera para mostrar tu talento. Y si eres un periodista, puedes usar un portafolio para mostrar tus mejores muestras de escritura. Las carteras también se pueden usar para otras carreras.
No existen reglas estrictas sobre qué campos se prestan mejor a una cartera profesional.
Incluso si no está en una de las carreras mencionadas anteriormente, por favor, junte una cartera si cree que le ayudará a meter el pie en la puerta. Y, recuerde, en el siglo XXI, una cartera no significa necesariamente un libro pesado que los escritores y artistas manejan con ellos. Actualmente, muchos profesionales utilizan carteras en línea, que son útiles porque decenas de personas solicitan puestos de trabajo en línea en lugar de en persona. Si no está seguro de si un posible empleador revisará su cartera, incluya un enlace tanto en su carta de presentación como en su firma de correo electrónico.
Ellos hacen una impresión
Tomarse el tiempo para desarrollar una cartera de alta calidad puede ser el factor decisivo que lo coloque por delante del resto. En lugar de solo escuchar acerca de su éxito, un portafolio profesional muestra a un empleador lo que ha hecho. La prueba está en el pudín, y las carteras dan ejemplos a los empleadores de su mejor trabajo.
Las carteras pueden ayudarlo a dar una buena primera impresión y le muestran al empleador que usted es serio con respecto al trabajo. Es clave si tienes más talento que experiencia laboral real en tu campo.
Aunque la creación de una cartera requerirá algo de creatividad y tiempo, una vez que se ha desarrollado, solo requiere un esfuerzo mínimo para mantenerla actualizada.