Hay una delgada línea entre no pasar suficiente tiempo y pasar demasiado tiempo y estresarse. Si no pasas suficiente tiempo, tu búsqueda de trabajo no despegará. Si pasas demasiado tiempo, es probable que te consumas.
Cuánto tiempo para pasar la búsqueda de trabajo
Sería fácil decir que encontrar empleo debería ser el trabajo a tiempo completo de la persona, pero, hablando de manera realista, 40 horas a la semana de actividad de búsqueda de trabajo serían más de lo que la mayoría de las personas podría manejar.
Un objetivo más razonable sería de 25 horas por semana para aquellos que no están trabajando en un puesto interino o en una pasantía. Para aquellos que están trabajando, 15 horas por semana sería una asignación más adecuada de tiempo.
Cómo dividir tus horas
Un desglose de las 25 horas del tiempo de búsqueda de empleo podría ser algo como esto:
- Se deben dedicar 5 horas a la semana a redactar y refinar las comunicaciones de búsqueda de trabajo, incluidos currículos, cartas de presentación y cartas de seguimiento o correos electrónicos.
- 3 horas por semana buscando y postulando a trabajos publicados a través de fuentes en línea, incluidos sitios de trabajo y sitios web de empleadores.
- 3 horas por semana para identificar a las organizaciones en industrias y lugares de interés a los que apuntan como prospectos para consultas sobre perspectivas de empleo. Esta vez incluiría completar perfiles en línea e ingresar currículos en las bases de datos del empleador.
- 3 horas por semana viajando y participando en entrevistas. La asistencia a las ferias de trabajo se incluiría en esta asignación. Este tiempo puede variar mucho de una semana a otra dependiendo del número de entrevistas aseguradas.
- Se deben dedicar 11 horas por semana a varias actividades de trabajo en red.
Desglose del tiempo de red
Dado que la creación de redes es claramente la estrategia más efectiva y, a menudo, menos entendida para la mayoría de las personas que buscan empleo, se justifica una mayor explicación de las actividades relevantes.
Aquí hay una muestra de actividades de redes para considerar para ese segmento de su programa semanal de búsqueda de trabajo:
Entrevistas informativas. Pregúntele a la carrera de su universidad y / o oficina de ex alumnos por una lista de ex alumnos que trabajan para empresas, industrias o en campos profesionales o lugares de interés. Póngase en contacto con la mayor cantidad posible de antiguos alumnos e intente programar entrevistas informativas para obtener más información sobre su campo y obtener consejos sobre cómo realizar su búsqueda de trabajo.
Observación de profesionales. Si se lleva bien con cualquier alumno, pregúntele si puede seguirlos durante uno o dos días en el trabajo para obtener una comprensión concreta de su papel.
Eventos de red. Consulte con su oficina de carrera y ex alumnos acerca de cualquier actividad de red o eventos sociales en su región o lugares de interés como una forma de interactuar con ex alumnos adicionales.
Usa LinkedIn Cree o mejore un perfil de LinkedIn y únase a grupos para sus campos de interés universitario y profesional. Póngase en contacto con los miembros del grupo para obtener consejos y generar consultas informativas adicionales.
Usa tu red personal Reclute el apoyo de su familia y amigos a la red. Cree un volante con una fotografía actual de usted mismo y detalle algunos desarrollos recientes interesantes y divertidos en su vida. Incluya una solicitud para que compartan contactos que trabajen en campos, ubicaciones o para empresas de su interés, así como cualquier consejo para su búsqueda. Mencione que se comunicará con sus contactos para entrevistas informativas. Envíe un correo electrónico o envíe su volante a todos los que figuran en la lista, ya que nunca se sabe a quién pueden conocer.
Pregunta a tus amigos. Revise su lista de amigos de Facebook y contacte a cualquiera que trabaje para una empresa o industria interesante.
Pregunte si podría visitarlos en el trabajo para una entrevista informativa y pueden presentarlo a colegas que pueden influir en la contratación.
Gana algo de dinero extra y haz nuevas conexiones. Si necesita trabajar para generar flujo de efectivo mientras busca un trabajo en una carrera, considere los puestos que le darán la oportunidad de interactuar con el público como un servidor, un recepcionista en un hotel o un barman. A medida que proporciona un excelente servicio y desarrolla una relación con los clientes, infórmeles sobre sus intereses últimos de una manera informal. Te sorprenderá la cantidad de tarjetas de visita y referencias que puedes obtener.
Incluso con esta larga lista de posibles actividades de búsqueda de empleo, todavía tendrá mucho tiempo para divertirse y socializar. Después de todo, 25 horas, es solo el 22 por ciento de sus horas de vigilia. Una vida equilibrada te ayudará a mantener la energía necesaria para una campaña de búsqueda de trabajo viable.