Deberes
Los entrenadores de caballos de carreras son responsables de garantizar que los caballos a su cuidado reciban una nutrición adecuada, atención veterinaria y ejercicio.
Los entrenadores son responsables de planear los entrenamientos, usar el libro de condiciones para ingresar caballos en carreras apropiadas, aconsejar al jinete sobre la estrategia de carrera, supervisar empleados estables, programar servicios de rutina como visitas a herreros y obtener atención veterinaria cuando sea necesario.
Los entrenadores deben estar familiarizados con la prevención y el tratamiento de las lesiones equinas, saber cómo utilizar apropiadamente la tachuela y otras ayudas de capacitación de manera adecuada, y estar bien informados sobre la anatomía y la fisiología equina.
La familiaridad con los medicamentos y la cantidad de tiempo que demora un medicamento en abandonar el sistema del caballo es de gran importancia; los entrenadores deben tener cuidado para evitar las pruebas positivas de drogas, lo que puede resultar en multas y suspensiones.
Los entrenadores también deben interactuar con los propietarios de los caballos que están a su cuidado, manteniéndolos al día sobre su progreso y las posibles opciones de ingreso a la carrera.
Los capacitadores a menudo trabajan de seis a siete días a la semana y deben estar de guardia para las emergencias relacionadas con los caballos bajo su cuidado. Trabajan la mayor parte de su día al aire libre en condiciones climáticas muy variadas. Las horas pueden ser largas; muchos entrenadores comienzan su día tan temprano como a las cuatro de la mañana. Frecuentemente se requieren viajes frecuentes ya que los caballos suelen enviarse a varias pistas a lo largo de una región.
Opciones de carrera
Los entrenadores de caballos de carreras pueden condicionar una variedad de razas de carreras como purasangres, caballos de cuarto, árabes y rangos estándar. La mayoría de los entrenadores trabajan con una sola raza a la vez a medida que desarrollan su clientela y estable de carreras.
Los entrenadores pueden encontrar trabajo en los Estados Unidos y en muchos países en el circuito internacional.
Las principales sedes internacionales de carreras incluyen Dubai, Inglaterra, Irlanda, Francia, Japón, Canadá, Sudáfrica y Hong Kong.
Los capacitadores pueden expandirse para ofrecer servicios de agente sangriento , como representar a clientes en subastas públicas, evaluar caballos para compra privada, derivar clientes a agentes de seguros o pinchar caballos jóvenes para reventa.
Los capacitadores también pueden ofrecer servicios iniciales de entrenamiento y descanso para caballos jóvenes en un centro de capacitación que poseen o que operan. Hay varias de estas instalaciones concentradas en Florida y Carolina del Sur, áreas que ofrecen condiciones climáticas favorables para la capacitación durante todo el año y un acceso conveniente a servicios veterinarios de alta calidad.
Capacitación y licencias
No se requiere un título formal o una trayectoria educativa específica para convertirse en formador. Muchos entrenadores se abren camino en la industria, comenzando como hotwalker, novio o corredor de ejercicio. Más tarde, la mayoría de los entrenadores aspirantes buscan un aprendizaje con un entrenador experimentado para conocer los pormenores del negocio.
Los entrenadores deben contar con la licencia de la comisión de carreras de cada estado en el que pretenden iniciar los caballos, y los requisitos de licencia pueden variar de un estado a otro. En general, un entrenador debe demostrar su conocimiento de las normas de carreras, la terminología y las habilidades generales de equitación a través de exámenes escritos y prácticos.
Las pruebas generalmente son administradas por los delegados de carrera (oficiales) en la pista.
Algunas pistas requieren de uno a dos años de licencia de vía previa (como propietario, novio, asistente de entrenador, etc.) antes de que un individuo pueda solicitar una licencia de entrenador.
Salario
Los entrenadores suelen ganar el diez por ciento del dinero del monedero ganado por los caballos a su cuidado. También cobran una "tarifa por día" de $ 65 a $ 100 por día, que incluye los costos de mano de obra (novio, madrugador y jinete de ejercicio), heno, granos, paja, alquiler de establo, equipo de oficina y granero, tachuelas y suministros.
Al calcular sus ganancias, los entrenadores también deben tener en cuenta los costos, tales como los gastos de viaje, el salario del entrenador asistente, el seguro de salud y el seguro de responsabilidad civil.
La tasa promedio para los entrenadores de animales se detalla en el Manual de Perspectivas Ocupacionales 2011 de la Oficina de Estadísticas Laborales como $ 26,580 anuales, aunque esta cifra incluye todas las profesiones de entrenamiento de animales.
El 10% más alto de entrenadores de animales ganó más de $ 53,580 ($ 25.76 por hora) según el BLS.
En función de su porcentaje de victorias en carreras de dólares altas, un entrenador superior puede ganar fácilmente un salario de seis cifras. La mayoría de los entrenadores, sin embargo, ganan entre $ 20,000 y $ 60,000 anualmente.
Perspectiva laboral
Un entrenador exitoso generalmente presenta muchas solicitudes de propietarios que buscan obtener sus servicios. Los entrenadores nuevos o menos exitosos pueden tener que apresurarse para obtener nuevos clientes.
Mientras que todos los entrenadores están lidiando con la recesión económica de los últimos años, los componentes de la industria de pura sangre han comenzado a mostrar signos de estabilización (con respecto a los precios de venta en subasta). Esto lleva a muchos en la industria a creer que está surgiendo un patrón de crecimiento lento pero constante.