¿Qué debería hacer ahora?
Empleo
En abril de 2000, el presidente Bill Clinton firmó la Ley de adultos mayores Freedom to Work de 2000. Este proyecto de ley elimina la prueba de ganancias de jubilación, que limita los ingresos que una persona de la tercera edad podría ganar sin una reducción o pérdida de los beneficios de la Seguridad Social. Como muchos jubilados estadounidenses necesitaron o quisieron continuar trabajando después de los 65 años, este proyecto de ley ayuda a muchos.
Según un artículo sobre ThirdAge , "casi el 40 por ciento de los estadounidenses de 50 años o más ahora esperan que tendrán que trabajar durante su jubilación por necesidad, para mantener sus estilos de vida". Muchos trabajadores maduros regresan al lugar de empleo del que se han retirado, pero a tiempo parcial. Otros no tienen la opción de regresar a su trabajo anterior o no eligen tomarlo. En su lugar, deciden explorar nuevos caminos.
Lamentablemente, encontrar un trabajo como trabajador de más edad no es fácil. En promedio, el trabajo de un trabajador de más edad requiere el doble de tiempo para encontrar un trabajo y, con frecuencia, los trabajadores de más edad deben aceptar un salario más bajo.
Esto a pesar del hecho de que los trabajadores de más edad traen algo a sus trabajos que los trabajadores más jóvenes no pueden: una vida de experiencia, experiencia y habilidades.
Parte de la dificultad que enfrentan los solicitantes de empleo de más edad radica en el hecho de que muchos requieren capacitación para adaptarse a los cambios en el mercado. Si bien las habilidades de los jubilados son abundantes, a veces no tienen habilidades técnicas, que son muy importantes en el mercado actual.
SCSEP: Programa de Empleo de Servicio a la Comunidad Senior proporciona capacitación laboral a personas de bajos ingresos mayores de 55 años. El sitio web de AARP tiene información sobre búsqueda de empleo, permaneciendo en condiciones de empleo y superando las barreras al empleo.
Trabajar como voluntario
Hay quienes planearon bien para la jubilación y no tienen ningún deseo o necesidad de ganar dinero. Todavía sienten que pueden hacer una contribución a la sociedad y, por lo tanto, buscan oportunidades de voluntariado. El voluntariado a menudo brinda a los adultos mayores la oportunidad de utilizar las habilidades que tanto tiempo dedicaron a cultivar. Senior Corps les permite a las personas mayores usar sus habilidades y talentos en las comunidades de los Estados Unidos. Las oportunidades de voluntariado en muchas ciudades importantes también se pueden encontrar en VolunteerMatch, un servicio de búsqueda en línea para voluntarios y organizaciones sin fines de lucro.Inquiriendo mentes
Elderhostel es una organización sin fines de lucro que ofrece "aventuras de aprendizaje" para personas de 55 años o más. Según el sitio web de la organización, "Elderhostel es para personas en movimiento que creen que el aprendizaje es un proceso de por vida". Los participantes pueden viajar por todo el mundo investigando o participando en el aprendizaje en el aula.
Durante muchos años se pensó que la jubilación era el final. Es más beneficioso pensar en esta transición de vida como un comienzo.
Puede ser un momento para aprovechar oportunidades que antes no podíamos aprovechar. Es un momento para aprender nuevas habilidades, probar una nueva carrera o devolver algo a la comunidad. Tú decides.