Políticas de confraternización de la marina

Las políticas de confraternización de la Marina están contenidas en la Instrucción 5370.2B de OPNAV, Política de Fraternización de la Marina .

Política

Las relaciones personales entre el oficial y los miembros alistados que son excesivamente familiares y que no respetan las diferencias de rango y grado están prohibidas y violan las costumbres y tradiciones de larga data del servicio naval.

Las relaciones similares que son excesivamente familiares entre los oficiales o entre los miembros alistados de diferente rango o grado también pueden ser perjudiciales para el buen orden y la disciplina o de una naturaleza para desacreditar al servicio naval y están prohibidas.

Se espera que los comandos tomen medidas administrativas y disciplinarias según sea necesario para corregir dicho comportamiento inapropiado. Las políticas enumeradas aquí son órdenes generales legales. La violación de estas políticas somete a los miembros involucrados a una acción disciplinaria bajo el Código Uniforme de Justicia Militar (UCMJ).

Antecedentes / Discusión

Históricamente, la marina de guerra se ha basado en la costumbre y la tradición para definir los límites de las relaciones personales aceptables entre sus miembros. Siempre se ha alentado la interacción social adecuada entre los oficiales y los alistados, ya que mejora la moral de la unidad y el espíritu de cuerpo.

Al mismo tiempo, las relaciones personales excesivamente familiares entre los oficiales y los alistados han sido tradicionalmente contrarias a las costumbres navales porque socavan el respeto por la autoridad, que es esencial para la capacidad de la Armada de cumplir su misión militar. Más de 200 años de experiencia en navegación marítima han demostrado que las personas mayores deben mantener una relación completamente profesional con jóvenes en todo momento.

Esta costumbre reconoce la necesidad de evitar el uso de un grado o posición superior de tal manera que resulte (o parezca) favoritismo, trato preferencial, ganancia personal, o implique acciones que de otro modo razonablemente se espera que socaven el bien orden, disciplina, autoridad o alta moral de la unidad.

De la misma manera, la costumbre requiere que el personal subalterno reconozca y respete la autoridad inherente en el grado, rango o posición de un senior. Este reconocimiento de la autoridad se evidencia por la observancia y la aplicación de las cortesías y costumbres militares que tradicionalmente han definido las relaciones adecuadas entre el superior y el subordinado.

"Fraternización" es el término tradicionalmente utilizado para identificar relaciones personales que contravienen los límites habituales de las relaciones aceptables entre personas de la tercera edad. Aunque comúnmente se ha aplicado a las relaciones de oficiales, la confraternización también incluye relaciones inapropiadas e interacción social entre los miembros de los oficiales y entre los miembros alistados.

Históricamente, y tal como se usa aquí, la confraternización es un concepto neutral de género. Su enfoque es el detrimento del buen orden y la disciplina que resulta de la erosión del respeto por la autoridad inherente en una relación indebidamente superior subordinada, no del sexo de los miembros involucrados.

En este sentido, la confraternización es un concepto exclusivamente militar, aunque el abuso de la posición de un adulto mayor para obtener beneficios personales y los tratamientos preferenciales reales o percibidos son problemas de liderazgo y gestión que también surgen en las organizaciones civiles.

En el contexto de la vida militar, la erosión potencial del respeto por la autoridad y la posición de liderazgo de un senior en grado o rango puede tener un efecto enormemente negativo en el buen orden y la disciplina y socavar seriamente la efectividad de una unidad. Por lo tanto, la prohibición de la confraternización cumple un propósito esencial válido para la misión.

Relaciones Prohibidas

Se prohíben las relaciones personales entre el oficial y los miembros alistados que son excesivamente familiares y que no respetan las diferencias de grado o rango. Tales relaciones son perjudiciales para el buen orden y la disciplina y violan tradiciones de larga data del servicio Naval.

Se prohíben las relaciones personales entre los suboficiales (E-7 a E-9) y el personal subalterno (El a E-6), que están asignados al mismo comando, que son excesivamente familiares y que no respetan las diferencias de grado o rango. .

Del mismo modo, están prohibidas las relaciones personales que son indebidamente familiares entre el personal / instructor y el personal de los estudiantes dentro de los comandos de entrenamiento de la Marina, y entre reclutadores y reclutas / solicitantes que no respetan las diferencias de grado, rango o relación entre el personal y el alumno. Tales relaciones son perjudiciales para el buen orden y la disciplina y violan tradiciones de larga data del servicio Naval.

Cuando sea perjudicial para el buen orden o de una naturaleza para desacreditar al Servicio Naval, las relaciones personales entre los miembros del oficial o entre los miembros del alistamiento que son excesivamente familiares y que no respetan las diferencias en el grado o rango están prohibidas. El prejuicio al buen orden y la disciplina o el descrédito al servicio Naval pueden resultar de, pero no se limitan a, circunstancias que:

  1. poner en duda la objetividad de un adulto mayor;
  2. dar como resultado un trato preferencial real o aparente;
  3. socavar la autoridad de un senior; o
  4. comprometer la cadena de mando.

Discusión

La confraternización, como se define anteriormente, está prohibida y castigada como una ofensa bajo el UCMJ. Es imposible establecer cada acto que pueda ser perjudicial para el buen orden y la disciplina o que sea desprestigio del servicio porque las circunstancias circundantes a menudo determinan si la conducta en cuestión es inapropiada.

La interacción social adecuada y las relaciones personales apropiadas son una parte importante de la moral y el espíritu de unidad de la unidad. La participación de oficiales y alistados en los equipos deportivos de comando y otros eventos patrocinados por comandos destinados a construir la moral de la unidad y la camaradería son saludables y claramente apropiados.

Citas, alojamientos compartidos, relaciones íntimas o sexuales, solicitudes comerciales , asociaciones comerciales privadas, juegos de azar y dinero prestado entre oficiales y miembros alistados, independientemente del Servicio, son indebidamente familiares y están prohibidos. Del mismo modo, dicha conducta entre los miembros del oficial y entre los miembros alistados de diferente rango o grado sería excesivamente familiar y constituir confraternización si la conducta es perjudicial para el buen orden y la disciplina o si el Servicio está desacreditando.

El prejuicio al buen orden y la disciplina y el descrédito al servicio Naval pueden ocurrir cuando el grado de familiaridad entre un estudiante de último año y un estudiante de tercer año en grado o rango es tal que la objetividad del estudiante de último año es cuestionada. Esta pérdida de objetividad por parte del adulto mayor puede dar como resultado un trato preferencial real o aparente para el menor, y el uso de la posición del superior para el beneficio privado del miembro senior o junior. La pérdida aparente o real de objetividad por parte de un adulto mayor puede dar como resultado la percepción de que el superior ya no es capaz o no está dispuesto a ejercer la justicia y emitir juicios sobre la base del mérito.

Las relaciones demasiado familiares pueden existir con individuos fuera de la cadena de mando directa de uno. Por costumbre y tradición de larga data, los suboficiales (E-7 a E-9) son líderes separados y distintos dentro de su comando asignado. Los suboficiales principales proporcionan liderazgo no solo dentro de su cadena de mando directa, sino también para toda la unidad. Las prohibiciones enumeradas en esta política se basan en esta responsabilidad única de liderazgo.

Si bien la existencia de una relación directa de supervisión subordinada no es un requisito previo para que una relación entre menores y mayores constituya confraternización, el hecho de que los individuos estén en la misma cadena de mando aumenta la probabilidad de que exista una relación indebidamente familiar entre los oficiales superiores y subalternos , o entre los miembros alistados senior y junior resultará en perjuicio al buen orden y disciplina o desacreditar al servicio naval.

La conducta, que constituye confraternización, no se excusa ni se mitiga mediante un matrimonio posterior entre las partes infractoras. Los miembros del servicio que están casados ​​o relacionados (padre / hijo, etc.) con otros miembros del servicio deben mantener el respeto y el decoro necesarios para asistir a la relación oficial mientras están de servicio o en uniforme en público. Compatible con la política de rotación mar / tierra y las necesidades del servicio, los miembros del servicio casados ​​entre sí no serán asignados a la misma cadena de mando.

Las personas mayores a lo largo de la cadena de comando:

  1. Preste especial atención a sus asociaciones personales de modo que sus acciones y las acciones de sus subordinados respalden la cadena de mando militar, el buen orden y la disciplina. Dado que las circunstancias son importantes para determinar si las relaciones personales constituyen confraternización, las personas mayores deben proporcionar orientación sobre las relaciones apropiadas que construyen la unidad de cohesión y la moral.
  2. Asegúrese de que todos los miembros del comando conozcan las políticas aquí establecidas.
  3. Aborde la conducta ofensiva tomando las medidas apropiadas, para incluir consejería, emitir cartas de instrucción, comentarios sobre informes de aptitud física o evaluaciones de desempeño, reasignación, y / o, si es necesario, tomando los pasos disciplinarios apropiados.

La responsabilidad de prevenir las relaciones inapropiadas debe descansar principalmente en el senior. Si bien se espera que el partido principal controle e impida el desarrollo de relaciones inapropiadas, esta política se aplica a ambos miembros y ambos son responsables de su propia conducta.