Sea selectivo con la información que comparte en un currículum e incluya solo los detalles que sean relevantes para el empleador y el puesto. Sea conciso y sucinto en todas las descripciones y evite el uso de pronombres y artículos (a, an, the) siempre que sea posible.
Eche un vistazo a esta plantilla de currículum para obtener ideas sobre qué incluir en su currículum.
Elija un formato
El formato de un currículum es muy importante y proporciona la información necesaria en una secuencia lógica y fácil de leer. El uso de subrayados, cursivas, negritas y mayúsculas puede guiar al empleador a través del currículum con facilidad. La consistencia es clave al desarrollar un currículum y ayuda a que la información en el currículum sea simple de leer para los empleadores.
Cómo empezar
Comience por incluir su información personal. El empleador desea saber su nombre, dirección, número de teléfono y dirección de correo electrónico en la parte superior de la primera página de su currículum. La información personal como el estado civil, la edad, la religión y la afiliación política no se incluyen en un currículum y son preguntas ilegales que deben formular los empleadores.
Un objetivo es opcional
Incluir un objetivo o resumen de calificaciones es opcional. Un objetivo (opcional) puede ayudar inmediatamente a identificar el puesto al que está postulando.
Un Resumen de calificaciones (opcional) puede ofrecer una lista de sus habilidades y logros desde el comienzo mismo de su currículum. También puede incluir por qué está escribiendo en la carta de presentación si el empleador lo solicita.
Aprenda cómo comercializarse
Asegúrese de enumerar primero las experiencias más relevantes relacionadas con la pasantía o el trabajo al que está postulando.
Puede titular esta sección Experiencia relevante, experiencia comercial, experiencia de liderazgo, etc.
Mantenga la consistencia en su currículum al presentar su información en un formato coherente y lógico utilizando negrita, cursiva y letras mayúsculas para enfatizar encabezados e información importante. Evite usar varios conjuntos de tipos diferentes dentro del currículum.
Los verbos de acción son importantes
Use verbos de acción para describir sus responsabilidades y logros. Crear declaraciones verbales efectivas que destaquen sus habilidades y logros fortalecerá su currículum y creará una impresión favorable entre los empleadores.
Al incluir solo la información relevante con los detalles suficientes para demostrar tus habilidades, estarás ilustrando tu atención a los detalles junto con tu capacidad para comunicar y organizar tus pensamientos.
Incluir información relevante
Incluya toda la educación relevante, honores, títulos y certificaciones. Al solicitar pasantías, "Educación, Honores y Premios" usualmente van al comienzo del currículum y se moverán hasta el final una vez que hayas desarrollado alguna experiencia profesional. Como estudiante, la educación será la primera categoría importante (después del objetivo o resumen si incluye uno), ya que el alumno es su función más reciente a tiempo completo.
El espacio en blanco es importante
Mantener espacio en blanco. Trate de mantener los márgenes a 1 "alrededor de los bordes del currículum e incluya algunos espacios dentro del currículum para darle un aspecto fresco y profesional . Desea crear un currículum que sea fácil de escanear.
Preparar varios currículos
Esté preparado para cambiar su currículum de acuerdo con la posición en la que está presentando la solicitud. Puede optar por cambiar la información proporcionada o simplemente puede cambiar el orden en que presenta la información.
Enfoque en el Empleador o Posición
Enfóquese en las calificaciones del puesto y las necesidades del empleador. Cada hoja de vida debe ser el resultado de investigar al empleador y revisar la descripción del puesto si es posible. Asegúrese de incluir certificaciones, logros, voluntariado, pasantías, experiencias de empleo, así como habilidades especiales como computadora, idioma extranjero, música, arte, etc.
Que sea breve
Intenta mantenerlo en una página. Para pasantías y puestos de nivel de entrada, una página es suficiente.
Una vez que haya estado en la fuerza de trabajo durante diez años o más o si ha tenido extensas experiencias de laboratorio o publicaciones, es posible que se requieran dos páginas. Asegúrese de poner su nombre y la página 2 en la parte superior de la segunda página del currículum. No engrape y evite doblar si es posible. Use papel bond láser y puede seleccionar un sobre n. ° 10 o un sobre grande de 9 "x 12".
Asegúrese de que se vea bien
Revise el formato general y cómo aparece el currículum visualmente.
Una vez que haya incluido toda la información y haya verificado la coherencia y el formato, eche un vistazo a cómo se ve el currículum y si es profesional. El aspecto general y el atractivo del currículum proporcionarán al empleador una primera impresión duradera de usted como solicitante.
Corregir
Este es el momento en que querrás ser un perfeccionista. No hay espacio para errores gramaticales y / o de ortografía en un currículum. Ajústelo y vuelva a él, haga que alguien lo critique, haga lo que sea necesario para asegurarse de que su documento sea absolutamente perfecto. No tendrá una segunda oportunidad para crear una buena impresión si envía un currículum que incluya errores.
Felicítate
¡Felicitaciones! Ha preparado un currículum del que puede estar orgulloso. Cada par de años probablemente necesite actualizar la información en su currículum, pero el trabajo duro está detrás de usted.