Una carta de renuncia debe incluir :
- El hecho de que estás renunciando.
- La fecha de tu último día en el trabajo. (En general, es mejor elegir un día que sea al menos dos semanas desde la fecha de su renuncia).
- Un agradecimiento general a su futuro jefe anterior, por la oportunidad de trabajar en la empresa.
Opcionalmente, su carta de renuncia también puede incluir :
- Un agradecimiento más específico. Por ejemplo, puede mencionar una habilidad útil que aprendió durante su tiempo en la empresa o un proyecto que le gustó especialmente. Si extrañas a las personas con las que trabajas, siempre es bueno decirlo.
- Una oferta para ayudar con la transición, por ejemplo entrenando a su reemplazo.
Las cartas de renuncia nunca deberían incluir :
- Algo negativo. Las cartas de renuncia tienen un propósito muy específico: establecer una fecha final para su empleo en la empresa. También pueden servir para fortalecer su conexión de red a su futuro jefe al dejar una buena impresión final. Pero nunca son una buena manera de lograr un cierre emocional con un trabajo. Incluso si te vas porque odias todo sobre el papel, y no esperes volver a hablar con tu jefe después de tu último día, no te cuesta nada ser profesional.
- Demasiados detalles. Puede proporcionar más información sobre sus deberes, clientes y proyectos, siempre y cuando su jefe lo solicite. No abarrote este mensaje en particular con detalles extraños.
Algunas notas sobre dejar de fumar en general:
- Siempre que sea posible, avise con al menos dos semanas de anticipación, pero no se sienta obligado a dar más que eso. Además, prepárese para la posibilidad de que se le pida que se vaya inmediatamente. No es común, pero algunos empleadores les pedirán a los trabajadores que se vayan lo más pronto posible después de que renuncien, así que haga sus planes financieros en consecuencia.
- Averigüe sobre cualquier beneficio para empleados al que pueda tener derecho, antes de su último día. Pregunte sobre el tiempo de enfermedad o vacaciones no utilizado, y obtenga información sobre su 401 (k) y cualquier stock options que pueda haber acumulado durante su mandato.
- Si puede, pida una carta de recomendación de su ex jefe y / o cualquier compañero de trabajo que pueda tener comentarios positivos sobre su trabajo. Ahora también es un buen momento para pedir recomendaciones y recomendaciones en LinkedIn y otras redes sociales, cuando todavía está fresco en la mente de su equipo.
Formato de carta de renuncia
El siguiente formato de carta de renuncia le mostrará qué escribir en su carta de renuncia. (Para obtener más información acerca de cómo enviar una carta de renuncia por correo electrónico, consulte este artículo sobre cómo escribir y enviar mensajes de correo electrónico profesionales ).
tu información de contacto
Primer apellido
Dirección
Ciudad (*): Estado (*): Código postal
Número de teléfono
Dirección de correo electrónico
Fecha
Información de contacto del empleador
Nombre
Título
Organización
Dirección
Ciudad (*): Estado (*): Código postal
Saludo
Estimado Sr. / Sra. Apellido,
Primer párrafo
Su carta debe indicar que está renunciando y declarar cuándo su renuncia es efectiva.
Párrafo medio
La siguiente sección (opcional) de su carta de renuncia debe agradecer a su empleador las oportunidades que tuvo durante su empleo en la empresa.
Párrafo final
Concluya su carta de renuncia (también opcional) ofreciendo ayudar con la transición.
Cerca
Respetuosamente suyo,
Firma
Firma manuscrita (letra mecanografiada)
Firma con tipo
Muestra de Carta de Resignación
Jane Roberts
132 Edge Park Drive
Middleburg, Massachusetts, 02100
555-123-4567
Me@Janeroberts.com
1 de marzo de 20XX
Sr. Jason Gonzalez
Gerente
ABC Corp
987 Main Street
Middleburg, Massachusetts, 02100
Estimado Sr. González,
Hoy escribo para dar mi renuncia y hacerle saber que mi último día con ABC Corp será el 16 de marzo de 20XX.
He disfrutado mucho de mi tiempo aquí en la compañía, y extrañaré trabajar con el equipo. Estoy muy agradecido de haber tenido la oportunidad de trabajar con todos ustedes, y sé que las habilidades que aprendí en los últimos cinco años me serán útiles en mi nueva aventura.
Por favor, hágame saber qué puedo hacer para facilitar la transición.
Me complace ayudar a entrenar a mi reemplazo, y también puedo proporcionar una hoja de referencia rápida a la lista de clientes para cualquiera que asuma mis funciones de manera temporal.
Gracias de nuevo por todo.
Mejor,
Jane Roberts
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