¿Te consideras exitoso?

Pregunta de entrevista

Si le preguntan, "¿Se considera exitoso? ¿Por qué?" en una entrevista, el reclutador está tratando de evaluar sus logros pasados ​​y determinar si se verá impulsado a lograr esos resultados en el futuro. Tu respuesta también es un buen indicador de lo humilde que eres, o no lo eres. Esta pregunta también le permite al reclutador comprender cómo define el éxito y qué hitos en su carrera considera importantes.

Es comprensible que no se considere un éxito total. Sin embargo, piense en la pregunta como una invitación a analizar las características profesionales de las que está orgulloso, o un logro particular en uno de sus trabajos anteriores. Concéntrese en las cosas que ha hecho en el trabajo de las que está orgulloso y que han ayudado a su equipo y a la empresa a tener éxito.

Cómo responder preguntas de la entrevista sobre ser exitoso

La parte fácil de su respuesta es afirmar con confianza que se considera un éxito. Asegúrese de mirar al reclutador a los ojos y vender la declaración con un tono de confianza, pero sin jactarse. La tarea más desafiante, sin embargo, es respaldar su afirmación. Es importante proporcionarle al entrevistador evidencia de cómo logró el éxito en el lugar de trabajo.

Proporcione uno o dos ejemplos de veces cuando haya establecido y alcanzado un objetivo profesional . Explique brevemente cómo logró cada éxito: tal vez superó un obstáculo, dirigió eficazmente un equipo o presupuestó su tiempo de manera efectiva.

El objetivo es demostrar su determinación y voluntad de asumir desafíos y lograr resultados.

También podría mencionar los éxitos que espera lograr en el futuro, o que actualmente está trabajando para lograr. Por ejemplo, si menciona su registro de ventas exitoso, también puede explicarle cómo espera mejorar ese éxito en el futuro.

Esto demostrará que estás hambriento de nuevos desafíos en el nuevo puesto.

Una vez que haya establecido una base para el éxito profesional, puede agregar un logro personal, como ser un padre dedicado o corredor de maratón, con el fin de completar su respuesta.

Cómo preparar una respuesta

Esta es una pregunta de entrevista común, así que prepárese con una respuesta antes de tiempo. Antes de la entrevista, revise su currículum y anote uno o dos de sus logros en cada papel, sin importar cuán pequeño sea. Piense en la situación o el desafío al que se enfrentó cuando trabajaba para lograr cada logro, y las habilidades o el conocimiento que aprovechó para lograr resultados positivos.

Analice los requisitos para su trabajo objetivo y concéntrese en sus activos que correspondan a las calificaciones preferidas del candidato ideal, que probablemente podrá encontrar en la lista de empleos o en el sitio web de la compañía.

Ejemplos de las mejores respuestas

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