Cómo hacer la investigación salarial para saber cuánto vale

Cómo investigar los sueldos por posición y área

A menos que sea un filántropo que no tiene que trabajar para ganarse la vida, es probable que su razón número 1 para trabajar sea el dinero. Su salario, incluidos bonos y comisiones, es lo que lo hace aparecer todos los días para trabajar.

Negociar una oferta salarial o un aumento

Si está buscando trabajo, la parte difícil es saber si ese excelente trabajo que le ofrece un gerente de recursos humanos es el salario adecuado para su puesto y área geográfica).

Incluso si no está buscando trabajo, debe conocer su salario actual y si se compara o no favorablemente con la tasa de mercado. Para negociar con éxito una oferta salarial de un director de recursos humanos, o conseguir ese aumento que se merece, debe hacer su tarea. Puede llevar mucho tiempo, pero si realiza una investigación, se equipará con la información que necesitará para negociar con éxito el salario que desea u obtener el aumento que merece.

Haz tu tarea

Antes de comenzar su búsqueda de empleo , tómese el tiempo para investigar los salarios del campo de carrera que ha elegido, así como los salarios adecuados donde vive o adónde desea mudarse. Aquí es donde Dios definitivamente está en los detalles. No se puede simplemente investigar los salarios de, por ejemplo, un publicista de redes sociales y digitales y solo mirar los salarios en Nueva York. Si vives en la ciudad de Nueva York, el salario será mucho más alto que si vivieras en el estado de Nueva York, en una zona rural como Rochester.

Es crucial que realice esta investigación porque debe estar preparado cuando un posible empleador le pregunte cuáles son sus expectativas salariales o le haga una oferta. Puede perder una oferta de trabajo fácilmente si pide demasiado, o si se le paga poco si solicita demasiado poco. Incluso si está empleado con satisfacción, tiene sentido saber qué debería (o podría) ganar.

Revise las encuestas salariales

Comience su proyecto de investigación salarial de una sola persona al revisar la información de la encuesta salarial. La Oficina de Estadísticas Laborales es un excelente lugar para comenzar. El Manual de Perspectivas Ocupacionales incluye proyecciones salariales nacionales y estatales, así como datos de siete divisiones ocupacionales principales. Las divisiones literalmente incluyen cientos de ocupaciones.

Otro gran recurso es la encuesta salarial que delinea los salarios según la industria y la función laboral, y tiene calculadoras salariales gratuitas, así como sitios web comerciales profesionales que puedes consultar. Asegúrese de ser exhaustivo y revisar varias encuestas para obtener una perspectiva general de los rangos salariales en el campo profesional que le interesa.

Si su ciudad es una de las 300 que aparecen en el sitio web de HomeFair.com, podrá usar su Calculadora de salarios para obtener datos de miles de trabajos diferentes. Y, como es casi tan importante saber lo que necesita hacer para pagar sus facturas cada mes, ya que es saber cómo se acumula su salario actual (o potencial), la función del costo de la vida de esta calculadora salarial hace el análisis para usted y tiene otras herramientas de compensación para ayudarlo a determinar cuánto vale realmente una oferta.