El currículum debe hacer lo siguiente:
- Cree una primera impresión positiva: esto se hace exhibiendo sus habilidades de comunicación y haciendo que el currículum sea fácil de leer. El currículum debe ser breve y fácil de seguir.
- Diga quién es usted: cuando escribe su currículum, le está diciendo al lector quién es y por qué deberían considerarlo para un puesto.
- Describa lo que ha aprendido: especialmente para un nuevo graduado , su currículum debe resaltar los cursos y proyectos que se aplican al trabajo que espera que se contrate.
- Enumere sus logros: su currículum debe resaltar cualquier logro especial que haya logrado. Si obtuviste un 4.0 mientras trabajabas a tiempo completo, recibías una beca especial o recibías algún tipo de reconocimiento especial, debería figurar en tus logros.
Para que su currículum sea agradable y fácil de leer, querrá seguir algunas pautas de formato de currículum . El formato de currículum es importante porque desea asegurarse de mantener el interés del lector y, en última instancia, ser convocado para la entrevista. Un curriculum vitae mal formateado, uno que es difícil de leer, contiene muchos errores, o no fluye bien, no es probable que logre su objetivo.
Formato de currículum - Pautas generales
Las siguientes pautas siguen el formato de currículum vitae típico y los estándares de redacción de cartas comerciales . Estas son reglas de formato de currículum general:
- Un tamaño de letra de 10 o 12
- Perfectamente tipeado con un margen de aproximadamente 1 pulgada (incluso si se envía por correo electrónico, ya que probablemente se imprima)
- Use solo una fuente Puede variar el tamaño para enfatizar, si es necesario.
- No use diferentes estilos de fuente. Si necesita llamar la atención sobre algo, puede ponerlo en negrita , pero úselo con moderación.
- Evite todas las letras mayúsculas y cursivas ya que son difíciles de leer.
Formato del curriculum vitae - títulos de la sección
- Comience su currículum con un encabezado que incluya su nombre, dirección, número de teléfono y dirección de correo electrónico. Esto generalmente se centra en la parte superior o justificado a la izquierda.
- Omita información personal como edad, sexo o estado civil.
- El objetivo del currículum establece el tipo de posición que está buscando. Parece muy profesional si ajusta el objetivo al puesto que está solicitando. Aparte de eso, no hagas que esta sección sea demasiado estrecha.
- Las habilidades técnicas bien organizadas o la sección de habilidades profesionales se pueden ubicar después del objetivo. Esto debería incluir habilidades en las que sea al menos competente.
- La sección de educación debe identificar su entrenamiento al enumerar la (s) universidad (es) a la (s) que asistió (s) con un grado (s) conferido (s), mayor (major) y promedio de calificaciones.
- La sección de experiencia laboral viene a continuación y detalla las posiciones más recientes o áreas de experiencia primero y continúa en orden cronológico inverso. La experiencia del proyecto se puede enumerar aquí si no tienes ninguna experiencia laboral formal. También veo que muchos graduados agregan pasantías y sus proyectos más grandes en esta sección.
- La sección de logros viene en último lugar y resalta las áreas específicas en las que se ha destacado, incluidas las actividades de liderazgo, las membresías y los honores o premios.
Antes de escribir tu currículum
Antes de sentarse a escribir su currículum, es útil pensar un par de puntos. El primero es pensar en términos de palabras clave porque los empleadores los usarán para buscar currículos.
Algunos ejemplos de palabras clave generales:
- Capacidad para ... (delegar, supervisar, etc.), capacidad analítica, orientado a detalles, resolución de problemas, orientado a resultados, habilidades de comunicación, líder de equipo, líder
Algunos ejemplos de la industria de la tecnología:
- Software, sistemas, UNIX, Linux, SQL, Oracle, Java, NET, sistema operativo, CAD, sistemas mecánicos, diseño, OO Programming, SDLC, codificado, programado, administrado, ingeniero, programador, desarrollador, red, Cisco, Microsoft
Consejos para el diseño de currículum
Los siguientes consejos para el diseño del currículum le ayudarán a garantizar que su currículum sea fácil de leer y pueda analizarse correctamente en una base de datos de currículums.
- Mantenga el diseño del curriculum vitae simple. Usar una plantilla de currículum estándar ayudará con esto.
- Use estilos de fuente estándar (Times New Roman y Arial son estándar.
- Utilice un tamaño de fuente de 10 a 14. Los tamaños de fuente de 10 y 12 son estándar, con algunos títulos y títulos en una fuente más grande.
- Evite los estilos "extravagantes" (cursiva, subrayado, negrita, fuentes extravagantes, etc.).
- No use líneas horizontales o verticales, gráficos, cuadros, tablas o cuadros. No analizan bien para reanudar bases de datos y a menudo imprimen funky.
- Use fuentes en negrita para los títulos de las secciones.
- Use nombres comunes para los títulos de las secciones (es decir, Educación, Experiencia, Alféizares Técnicos, etc.)
- Ponga su nombre al comienzo del currículum, con información de contacto en líneas separadas, inmediatamente después del nombre. No puedo decirle cuán frustrante es tener que leer todo el currículum para encontrar un correo electrónico o número de teléfono.
- Evite las abreviaturas, a excepción de los acrónimos populares.
- Sea conciso en sus descripciones de proyectos y experiencia laboral. ¡Más tiempo no es necesariamente mejor!
Después del currículum
Después de escribir el currículum , asegúrese de corregir. Imprima el currículum, para ver cómo se ve un administrador que podría preferir las copias impresas. Ajuste cualquier espacio según sea necesario. Querrá copias impresas del currículum para llevarlo a ferias de trabajo y entrevistas.