Comprenda el proceso de obtener aprobación
Si se ha incapacitado del trabajo debido a una enfermedad o lesión, existe una buena posibilidad de que esté considerando solicitar los beneficios del seguro por discapacidad. Dependiendo de su circunstancia, podría ser elegible para recibir miles de dólares en ingresos cada mes para cubrir sus gastos personales y de atención médica. En muchos casos, los beneficios por incapacidad pueden proporcionar el efectivo que tanto se necesita para pagar el alquiler o los pagos de la hipoteca, los alimentos y los servicios públicos, y la atención continua para garantizar que obtenga la mejor calidad de vida posible.
Cómo comenzar a solicitar beneficios por discapacidad
El proceso de solicitud de beneficios por discapacidad comienza con el departamento de recursos humanos de su empleador (o ex empleador). Considere cómo se incapacitó si ocurría en el trabajo, y si la lesión o enfermedad estaba directamente relacionada con el trabajo. Si es así, entonces ya debería haber sido aprobado para la cobertura de compensación para trabajadores y recibió algún nivel de atención médica y beneficios durante un período corto de tiempo.
Si su empleador lo ofreció, y fue algo para lo que se inscribió, también puede ser elegible para la discapacidad a corto plazo y los pagos de beneficios por discapacidad a largo plazo , que pueden equivaler a entre 40 y 60 por ciento de su salario semanal anterior. Pregúntele a su representante de recursos humanos sobre esto, o hable directamente con el proveedor del plan de discapacidad para obtener más información sobre los requisitos de elegibilidad ya que cada plan puede variar.
Si desarrolló un problema de atención médica mientras estaba empleado, pero luego renunció debido a esto, querrá hablar con un abogado calificado en discapacidad que pueda lograr que lo aprueben para recibir beneficios por discapacidad relacionados con el trabajo.
Las lesiones repetitivas derivadas de tareas laborales, accidentes no reportados y condiciones laborales perjudiciales pueden afectar su bienestar meses después de dejar el trabajo.
Si su condición se ha desarrollado durante un período de tiempo sin culpa de su empleador, o si ha sido diagnosticado con una discapacidad de por vida, su próximo curso de acción es solicitar beneficios por incapacidad permanente.
Esto se administra a través de su oficina local de la Seguridad Social. El proceso es largo y debe saber que puede demorar hasta dos años para que se le aprueben los beneficios, en algunos casos. Deberá confiar en sus ahorros personales y activos, así como en el apoyo de amigos y familiares durante esta transición. La buena noticia es que una vez que ha sido aprobado para recibir los beneficios por discapacidad, son retroactivos a la fecha en que se presentó originalmente, por lo que puede esperar un pago único al principio, seguido de pagos mensuales regulares a partir de entonces.
Deberá enviar su solicitud del Seguro por Incapacidad del Seguro Social tan pronto como sea posible, utilizando un formulario en línea o visitando su oficina local del Seguro Social. Puede encontrar una lista de ubicaciones de oficinas usando su directorio telefónico, o llamando gratis al 1-800-772-1213 para hacer una cita. Necesitará varios datos para completar la solicitud de beneficios, que incluyen:
- Registros médicos: al menos saber con qué se le ha diagnosticado, la fecha de diagnóstico y la información de su médico
- Registros de compensación laboral: puede solicitarlo a través de la oficina de recursos humanos de su empleador
- Nombres y fechas de nacimiento de todos los miembros de su hogar: para determinar si es elegible para beneficios adicionales según el tamaño de la familia
- Números de cuentas corrientes y de ahorro: se usan para verificar la elegibilidad de ingresos para los beneficios de SSI y depósitos directos de beneficios
- Comprobante de domicilio y estado de ciudadano de EE. UU.: Su licencia de conducir emitida en los EE. UU. Y su certificado de nacimiento deberían ser suficientes
- Listado de cualquier medicamento recetado que tome para su condición: puede ser elegible para la cobertura médica bajo Medicare
- Su historial de trabajo detallado durante los últimos 15 años: si ha trabajado, la Seguridad Social querrá conocer sus trabajos, tareas y capacidad para trabajar.
Una vez que haya solicitado, recibirá una notificación y una hora para una audiencia. Se reunirá con un administrador de casos del Seguro Social que revisará su documentación con usted, le pedirá artículos adicionales si es necesario y programará una visita de seguimiento si es necesario.
Ahora el juego de espera sucede. Debería recibir una notificación en aproximadamente 45 días sobre el estado de su caso.
No se sorprenda si su solicitud inicial es denegada porque el 70 por ciento de los casos son denegados la primera vez. Puede apelar esto y debe contratar a un abogado de discapacidad del Seguro Social para que lo represente en esta audiencia.