Ejemplo de formatos de mensajes de correo electrónico para la búsqueda de trabajo

01 Formato de carta de presentación por correo electrónico

El empleador puede pedirle que incluya una carta de presentación en su mensaje de correo electrónico, o se le puede pedir que envíe un archivo adjunto. Cuando incluye su carta en el mensaje de correo electrónico, simplemente escriba o copie / pegue desde su programa de procesamiento de palabras en el correo electrónico.

Si envía una carta de presentación por correo electrónico, a continuación le mostramos cómo formatearla:

Asunto: Su nombre-Título del trabajo

Saludo

Cuerpo del mensaje
El primer párrafo de una carta de presentación por correo electrónico debe hacer referencia al trabajo que está solicitando y dónde encontró la publicación del trabajo.

Use el segundo párrafo, y el tercero si lo necesita, para detallar lo que debe ofrecerle al empleador y explicarle por qué sería un gran empleado.

En el último párrafo de su mensaje, agradezca a la compañía por considerarlo para el trabajo.

Clausura

Firma

02 Formato de mensaje de correo electrónico de despedida

Al dejar su trabajo, es una buena idea enviar un mensaje de despedida personalizado por correo electrónico o LinkedIn en lugar de mensajes grupales, de modo que su mensaje de despedida sea ​​personal. Incluya su información de contacto para que sus compañeros de trabajo puedan mantenerse en contacto.

Esto es lo que debe incluir en su mensaje:

Asunto: Su nombre: mudanza

Saludo

Cuerpo del mensaje
Si conoces bien a la persona, puedes enviar un mensaje informal transmitiendo tus planes para el futuro. Para otros colegas y clientes, envíe un mensaje formal de despedida.

Mencione que se está moviendo, comparta su agradecimiento y agradecimiento, y agregue una solicitud para mantenerse en contacto.

Incluya su información de contacto personal en el mensaje o en su firma, por lo que es fácil mantenerse conectado.

Clausura

Firma

03 Formato de mensaje de LinkedIn

Al enviar mensajes e invitaciones a LinkedIn, sus comunicaciones deben ser profesionales y estar bien redactadas. Formatea tu carta como lo harías con un mensaje de correo electrónico. Explique por qué está invitando a la persona a conectarse con usted o solicitar información o asistencia.

Asegúrese de mencionar cómo sabe que está conectado y qué consejo o asistencia necesita. Incluya su información de contacto (correo electrónico y número de teléfono) en su mensaje para que sea fácil conectarse fuera de LinkedIn.

04 Formato de mensaje de red

Cuando trabaje en red para hacer crecer su carrera o impulsar su búsqueda de trabajo, es importante incluir información sobre por qué está escribiendo y qué tipo de ayuda está buscando. Si le escribe a un amigo o colega, su mensaje no tiene que ser formal.

Si le pregunta a alguien que no lo conoce por la búsqueda de empleo o la ayuda profesional, escriba una solicitud formal de asistencia.

Asunto: su nombre-referencia (u otra razón para escribir)

Saludo

Cuerpo del mensaje
Lo que incluye en su carta depende de a quién se dirija. Si solicita ayuda de alguien que conoce para buscar trabajo, puede ser menos formal que si solicita ayuda de alguien a quien lo recomendaron.

En general, use su primer párrafo para presentarse y los siguientes párrafos para explicar su pedido. Termine su carta con una solicitud de seguimiento.

Clausura

Firma

05 Formato de carta de referencia

Al enviar por correo electrónico una carta de referencia para un solicitante de empleo, su mensaje debe explicar su conexión con la persona que está recomendando, incluso cómo los conoce. Incluya tantos detalles como sea posible sobre las calificaciones relevantes de la persona.

Asunto: Recomendación del nombre del solicitante

Saludo

Cuerpo del mensaje
El primer párrafo de la carta de referencia explica cómo conoce a la persona que está recomendando y por qué está calificado para recomendarla.

En el segundo párrafo, comparta detalles sobre por qué la persona está calificada para el trabajo. En el tercer párrafo, declare que recomienda "muy" o "muy" a la persona.

Concluya su carta ofreciendo ofrecer información adicional para respaldar la candidatura de la persona. Haga una lista de su dirección de correo electrónico, número de teléfono y firma aquí.

Clausura

Firma

06 Formato de mensaje de correo electrónico de renuncia

Al enviar un correo electrónico para renunciar a un trabajo, debe ser breve y al grano. Enumere su nombre y "resignación" en el asunto del mensaje. Su correo electrónico solo debe incluir el hecho de que se va y cuándo será su último día de trabajo.

Asunto: su nombre-renuncia

Saludo

Cuerpo del mensaje
El primer párrafo de su correo electrónico debe indicar que está renunciando y declarar cuándo su renuncia es efectiva.

El siguiente párrafo (opcional) de su carta de renuncia agradece al empleador.

Concluya su correo electrónico (también opcional) ofreciendo ayudar con la transición.

Clausura

Firma

07 Formato de mensaje de correo electrónico de agradecimiento

Tomarse el tiempo para enviar un mensaje de agradecimiento después de una entrevista de trabajo es un tiempo bien empleado. Además de agradecer al entrevistador por su tiempo, puede reiterar su interés en el trabajo y compartir todo lo que olvidó mencionar durante la entrevista.

Tema - Gracias-Entrevista del título de trabajo

Saludo

Mensaje de correo electrónico
Una carta de agradecimiento para una entrevista de trabajo debe compartir su agradecimiento por el tiempo del entrevistador, reiterar su interés en el trabajo, compartir cualquier información que omitió mencionar durante la entrevista y ofrecer información adicional que la empresa pueda necesitar para contratar. decisión.

Clausura

Firma