El primero fue mi supervisor hace muchos años. Él me enseñó casi todo lo que sé sobre negocios y sobre la comunicación efectiva con las personas.
También me ayudó a ascender en el escalafón de nuestra empresa, me ayudó a buscar trabajo y siguió asesorando cuando me mudé.
Otra persona que fue mi mentor es alguien con amplia experiencia escribiendo sobre carreras. Cuando ella y yo nos conocimos, recientemente había hecho la transición de Recursos Humanos y ella compartió sus consejos y sabiduría. Con el paso de los años, ella también ayudó a promover mi experiencia, mis libros y mi otro trabajo. No estaría donde estoy hoy sin su ayuda.
Un buen mentor de carrera, al igual que mis mentores, proporciona voluntariamente ese asesoramiento y asistencia profesional. La relación que tendrá con su mentor será constante y su mentor podrá guiarlo a lo largo de la vida de su carrera. Es una relación que puede durar mucho tiempo. Un mentor puede ser indispensable tanto cuando estás comenzando como cuando estás ascendiendo en la escala profesional.
¿Cómo puedes encontrar un mentor? Puede ser más fácil de lo que piensas
Brian Kurth, fundador de VocationVacations Career Mentorship Experiences, y autor de Test-Drive Your Dream Job: una guía paso a paso para encontrar y crear el trabajo que le encanta, comparte sus consejos y sugerencias para encontrar un mentor profesional:
Quién y cómo pedir ayuda
Tal vez el paso más importante para lograr un trabajo de ensueño es encontrar a alguien que ya trabaje en ese campo y pueda ofrecerle orientación y asesoramiento a medida que avance.
Sé que suena intimidante, pero no tiene por qué ser así. Lo creas o no, esto no es tan difícil como podría parecer.
En mi experiencia, muchas personas expresan temor ante la perspectiva de pedir ayuda a un posible mentor que puede ser un completo extraño. ¿Por qué querrían ayudarlo, después de todo? La respuesta es fácil: ¡a la gente le gusta ayudar a otras personas!
Al pedir ayuda a un posible mentor, esencialmente les está dejando saber que son admirados por lo que hacen y que su carrera es muy solicitada. Es una buena sensación y muchas personas desean conocer sus experiencias y los conocimientos son valiosos para los demás.
No es universal, por supuesto, y no todos lo verán de esta manera. Puede encontrarse con una persona que piensa que podría ser un candidato a mentor a quien no le importa lo que las personas piensen y no esté interesado en ayudarlo a lo largo de su carrera. Pero, verá, una vez que empiece a preguntar, se sorprenderá de cuán receptiva es mucha gente.
Por supuesto, no todos los candidatos a mentor serán extraños. Es posible que tenga un ex jefe, profesor o miembros de su familia o amigos que puedan conocer a alguien que pueda ayudarlo.
Consejos para encontrar un buen mentor de carrera
Incluso con algunas palabras de aliento, la idea de buscar y encontrar un mentor profesional puede parecer aterrador, así que aquí hay algunos consejos para comenzar:
- Si eres nuevo o estás cambiando de carrera, puede ser una buena idea investigar en el campo y conocer a las personas más importantes.
- Aprenda lo que pueda sobre sus antecedentes, educación e incluso intereses comunes.
- Crea una lista de personas que parezcan adecuadas para ti y para tus objetivos profesionales.
- Comience a contactar a las personas en su lista pero vaya despacio con cada una. Comience con un correo electrónico cortés y formal para presentarse y ver quién responde.
- Sea paciente: sus posibles candidatos mentores pueden estar ocupados, y podría tomar uno o dos días para que alguno de ellos responda.
- Intenta formar una relación con ellos y conocer sus personalidades incluso cuando trates de exhibir las tuyas. Como tantas otras cosas, cuando encuentre al mentor adecuado, lo sabrá.
La orientación y el asesoramiento de un buen mentor profesional pueden ser justo lo que necesita para guiarlo a través de su próximo conjunto de pasos profesionales.
Buena suerte y quién sabe? Quizás algún día alguien se contacte contigo para ser su mentor.