Empleado de ejemplo: cartas de agradecimiento enviadas por el supervisor

Las cartas de agradecimiento son una forma poderosa de recompensa y reconocimiento de los empleados

Una carta de agradecimiento del supervisor de un empleado es una forma preciada de reconocimiento positivo . Después de todo, ¿quién sabe mejor que el supervisor sobre el desempeño laboral del empleado? Por lo tanto, nadie está en una mejor posición para escribir una carta de agradecimiento que el supervisor o gerente que conoce mejor el desempeño del empleado.

Lamentablemente, la realidad es que el reconocimiento de los empleados a menudo se ofrece irregularmente en los lugares de trabajo.

Esto se debe en parte a que los supervisores se preguntan por qué es necesaria una carta de agradecimiento. Después de todo, en la mayoría de los casos, el empleado simplemente está haciendo un buen trabajo en su trabajo. ¿Por qué necesita agradecer a un empleado por hacer su trabajo?

Esta actitud contradice el hecho de que los empleados pueden desempeñarse en muchos niveles diferentes de efectividad mientras hacen su trabajo. El supervisor tiene una excelente oportunidad para reconocer a los empleados que se desempeñan en un nivel superior.

Esta diferenciación entre los empleados es significativa si el gerente desea tener una justificación para proporcionar aumentos salariales , bonificaciones , promociones y otras recompensas buscadas para el rendimiento.

Dado que la carta de agradecimiento o reconocimiento del empleado es una herramienta tan poderosa, también sirve al supervisor como un método para comunicar las acciones que el supervisor desea reforzar. De esta manera, el empleado aprende lo que el supervisor quiere de él.

Aquí hay dos ejemplos de cartas de agradecimiento que un supervisor podría escribir para elogiar a un empleado. Utilice estas cartas de agradecimiento de muestra como plantillas o guías para sus propias cartas de agradecimiento de supervisión.

Recuerde que la clave para el reconocimiento efectivo de los empleados y las cartas de agradecimiento de los supervisores, más allá de su agradecimiento fundamental, es reforzar el comportamiento que le gustaría que el empleado continúe.

Puede escribir a mano esta carta de agradecimiento en una tarjeta de nota y no es necesaria una dirección formal.

Empleado gracias muestras de la letra

Aquí está la primera muestra de carta de agradecimiento.

Fecha

Querido Tom,

No puedo agradecerle lo suficiente por su disposición a asumir las horas extraordinarias adicionales este mes. Julio es un momento tan pesado para las vacaciones que el personal de la línea es difícil en un buen año.

La única forma en que logramos pasar el mes de julio de este año, con varias personas enfermas y todas las vacaciones programadas, fue gracias a usted. Entonces, una vez más, estoy agradecido y aprecio su disposición a hacer un esfuerzo adicional.

No puedo hacer mucho por usted, pero como muestra de nuestra gratitud por su trabajo voluntario en horas extra, adjuntamos un certificado de regalo de $ 50.00 a la tienda de comestibles en la que mencionó haber hecho compras en el pasado. Desearía poder hacer más para agradecerle.

Quiero que sepan que realmente apreciamos sus esfuerzos en nuestro nombre.

Sinceramente,

George Sampson

Este es el segundo ejemplo de carta de agradecimiento del supervisor.

Fecha

Hola Toni,

Esta nota es para agradecerle por hacer un excelente trabajo al recopilar los datos que el departamento necesitaba para determinar las características que nuestros clientes más deseaban en la nueva versión del producto.

Sí, sé que tu trabajo es la recopilación y el análisis de datos, pero realmente intensificaste este proyecto.

El nuevo proceso que utilizó para recopilar los comentarios de los clientes me da la confianza de que hemos hecho el mejor trabajo posible para identificar las funciones correctas. El equipo del producto también expresó su satisfacción con su nuevo método de recolección.

Nunca los había visto tan interesados ​​en implementar las funciones recomendadas por el marketing. Esta es una gran ventaja para todo nuestro departamento. Entonces, gracias una vez más. Realmente aprecio sus esfuerzos de primera clase en nombre de nuestro departamento.

Sinceramente,

Mary Swanson

Resumen

Con suerte, utilizará las recomendaciones de este artículo y las dos cartas de agradecimiento de muestra como guías cuando escriba sus propias cartas de agradecimiento. Nunca olvide lo importantes que son en el reconocimiento de los empleados y en reforzar las acciones que más le gustaría ver de los empleados que le informan.

¿Por qué no darle una oportunidad?

Las muestras le agradecen las letras para el lugar de trabajo