Las mejores respuestas para preguntas sobre cómo se desempeña en el trabajo
Los entrevistadores hacen esta pregunta para ver si su conjunto de habilidades es adecuado o no para el puesto en particular y la empresa. Esta pregunta también ayuda a los entrevistadores a ver si usted ha investigado exhaustivamente el trabajo y la empresa .
Haz tus respuestas específicas
Una respuesta efectiva a esta pregunta demostrará cómo su mayor fortaleza o fortalezas lo harán un activo para la compañía.
Cuando responda, relacione específicamente sus fortalezas con la descripción del trabajo . Es una buena idea usar ejemplos de posiciones anteriores que haya tenido.
Asegúrese de leer la descripción del trabajo por completo antes de la entrevista, señalando las habilidades clave que se ajustan a sus experiencias. Para cada una de estas habilidades, piense en una instancia específica cuando mostró esa habilidad. Además, fíjate bien en las responsabilidades que estarías asumiendo.
Adapte las siguientes respuestas a su experiencia y antecedentes.
Respuestas de muestra
- Mi mayor fortaleza es mi capacidad de trabajar eficazmente con muchas personas diferentes. Mis fuertes habilidades de comunicación me han convertido en un gestor de proyectos eficaz en docenas de proyectos en los últimos cinco años. Debido a que este trabajo involucra muchos proyectos de equipo, sé que mi comunicación y habilidades interpersonales me hacen una opción ideal para el puesto.
- Mi mayor fortaleza es mi capacidad para mantenerme enfocado en mi trabajo y terminar las tareas antes de una fecha límite. No me distraigo fácilmente, y esto significa que mi desempeño es muy fuerte. Esta habilidad será útil porque sé que esta es una oficina muy ocupada bajo constante presión de fecha límite. Mi enfoque me permitirá cumplir con estos plazos con éxito.
- Mis habilidades organizativas y habilidades de gestión del tiempo son mis mayores fortalezas. Soy capaz de hacer malabarismos con múltiples proyectos al mismo tiempo. En mi último trabajo, normalmente me asignaron para ser gerente de proyecto en asignaciones de equipo debido a mi capacidad para cumplir con los plazos y realizar un seguimiento del progreso del equipo. Estas habilidades organizativas me permitirán hacer malabares con todas las operaciones cotidianas de la oficina como su gerente de oficina.
- Mi mayor fortaleza es mi capacidad de escucha . Presto mucha atención a lo que me dicen, incluida información específica relacionada con proyectos actuales, detalles sobre proyectos futuros e incluso lo que mis colegas hicieron durante el fin de semana. Como soy un buen oyente, soy muy eficaz para completar proyectos de manera eficiente porque no es necesario que me digan algo dos veces. Mis habilidades para escuchar también me ayudan a motivar de manera efectiva a los demás, lo que sería una gran parte de mi trabajo como jefe del departamento.
- Soy un individuo muy metódico y organizado. En mi puesto de asistente administrativo anterior, reestructuré el sistema de archivo de la oficina, lo que hizo que fuera más fácil y rápido acceder a los cuadros de clientes. Estas fortalezas significan que podré mantener los registros y archivos del departamento organizados y estructurados para que las tareas departamentales puedan completarse en un período de tiempo más corto.
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