¿Debe permanecer en un trabajo trabajando con personas difíciles?

A veces, el trabajo puede ser difícil. Los compañeros de trabajo, los jefes y un entorno de oficina negativo pueden hacer que su trabajo sea menos agradable. De hecho, pueden hacer que la oficina sea un lugar donde simplemente no quieres estar. Hay opciones para tratar con personas difíciles en el trabajo . También puede haber una forma de resolver la situación haciendo que la otra persona siga adelante .

¿Debe permanecer en un trabajo trabajando con personas difíciles?

Una vez que haya probado todas las opciones, es posible que deba tomar la decisión de irse.

¿Qué hacer después? No corra directo a la oficina de su jefe y renuncie. No provoques alboroto y muestre públicamente tu enojo ante la situación. No haga nada más que comenzar a implementar un plan de búsqueda de trabajo.

Puede que no haya sido capaz de tratar con esa persona difícil a su satisfacción, pero puede controlar lo que sucede a continuación. Una vez que haya tomado la decisión de irse, lo más inteligente es irse en sus propios términos. Así es como puedes hacer que eso suceda.

Prepárate para seguir adelante

Obtenga su búsqueda de trabajo en orden. De hecho, comience ahora incluso antes de tomar una decisión final para dejar de fumar. Todos deberían tener una red de carrera en su lugar, así como un currículum y referencias listos. También es aconsejable echar un vistazo a los trabajos disponibles en su lugar y ubicación geográfica, incluso si no está buscando activamente trabajo. De esta manera, estás preparado cuando surge la oportunidad o la necesidad.

Crear una red profesional

Si no tiene una red profesional, comience a construir una, hoy.

Si tiene una red en su lugar, asegúrese de que su lista de contactos esté actualizada. Toca la base con tus contactos solo para decir hola.

Referencias Ready

Planifique con anticipación y obtenga sus referencias en orden, antes de que las necesite. Ahorrará tiempo al compilar para armar una lista de referencias en el último minuto.

Escribir un currículum

Una vez que haya tomado la decisión de seguir adelante, tómese el tiempo que pasó intentando tratar con esa persona difícil que trabaja en su currículum.

Asegúrese de tener un currículum pulido y profesional que contenga su información de empleo actual. No desea estar luchando en el último minuto para crear un currículum.

Considere las opciones de carrera y trabajo

Explore las opciones de carrera y elija un nuevo trabajo o carrera dentro o fuera de su industria actual o campo profesional. Comience a pensar qué quiere hacer, qué puede hacer y qué le gustaría hacer.

Comience una búsqueda de trabajo

Definitivamente no quiere que nadie sepa que está buscando un nuevo trabajo. Por lo tanto, tome medidas para mantener su búsqueda de trabajo confidencial y comience a buscar trabajo a escondidas. Dadas las circunstancias, lo último que quiere que suceda es que la persona equivocada descubra que está buscando hacer un movimiento.

Qué decir cuando entreviste

Cuando comiences a entrevistar, surgirá la pregunta sobre por qué dejas tu trabajo actual. No diga nada sobre el problema de "persona difícil" con el que ha estado tratando porque el empleador no tiene forma de saber quién fue difícil. Todo lo que digas que es negativo puede reflejarse en ti y puede que el entrevistador se pregunte si serás un empleado problemático.

En su lugar, hable sobre cómo desea avanzar en sus habilidades y su carrera y cómo sus opciones son limitadas en su trabajo actual.

O mencione que está buscando un puesto con más crecimiento o diferentes responsabilidades, es decir, más técnico, menos técnico, más cerca de su hogar, lo que sea.

También querrá entrevistar cuidadosamente a su futuro empleador para asegurarse de que la empresa, el puesto, el entorno de trabajo y la atmósfera corporativa encajen perfectamente. Lo último que desea es pasar de la sartén al fuego, por lo tanto, asegúrese de que sea compatible. Tenga lista una lista de preguntas para entrevistar al entrevistador y tómese el tiempo para tomar una decisión cuidadosa y exhaustiva antes de aceptar una oferta.

Cómo renunciar

A pesar del hecho de que no puedes soportar a la persona que te ha hecho la vida difícil, odias a tu jefe por no estar de tu lado, y no puedes esperar para salir, no lo menciones. Puede que necesite una referencia de la compañía en el futuro y debe renunciar de la forma más diplomática y graciosa posible.

¡Incluso si se necesita toda la fuerza de voluntad, tienes que guardar tus comentarios para ti!

¡Estás despedido!

Hay una cosa más para la que debes estar preparado. Intentar abordar una situación difícil en el trabajo podría ser despedido. Desafortunadamente, no siempre importa que usted sea la parte perjudicada, usted es aquel cuya vida se ha vuelto miserable, o que intentó hacer lo correcto al hablar. A la gente no le gustan los quejosos y la situación podría ser contraproducente. Si esto ocurre, deberá contar con una estrategia para buscar trabajo.

Como decir adiós

Una vez que esté listo para seguir adelante, habrá una medida de alivio al saber que la situación ha terminado. El estrés desaparecerá y podrás seguir con tu vida. Dígale adiós a su jefe, a sus compañeros de trabajo, a sus clientes y a sus proveedores.

¡Prepárate, prepárate, vete!

Una vez que haya tomado la decisión de que la situación no puede remediarse, continúe. No tiene sentido perder más tiempo. Emprenda su búsqueda de trabajo y continúe con su carrera y su vida.