Job Shadowing ofrece una oportunidad única para aprender más acerca de las carreras
Explore sus opciones de carrera
La exploración profesional es la segunda fase del proceso de planificación de carrera . Una vez que se haya completado la primera fase de la autoevaluación, es hora de que aprenda más sobre la amplia gama de opciones de carrera que existen actualmente. Por supuesto, Internet ofrece una multitud de recursos desde los cuales puedes aprender sobre carreras. O'Net OnLine, The Occupational Outlook Handbook y WetFeet son solo tres de las ofertas. También puede consultar la Oficina de Servicios Profesionales de su universidad para ver si pueden recomendar recursos adicionales. Además de leer acerca de las opciones de carrera que existen, obtener experiencia y experiencia de primera mano a través de la observación del trabajo (así como las pasantías) puede marcar la diferencia entre asumir cómo sería una carrera profesional y experimentarla de primera mano trabajando en: sitio.
Cómo atrapar una experiencia de sombreado de trabajos
Primero, consulte con su universidad para ver si ofrecen un programa formal de observación del trabajo a través de su Oficina de Servicios Profesionales.
De lo contrario, los consejeros de carrera pueden ser de gran ayuda ya sea para ayudarlo a encontrar una oportunidad potencial de trabajo oculto o para orientarlo en la dirección correcta. Los ex alumnos de su universidad también pueden conocer empresas (grandes o pequeñas) que ofrecen servicios de observación de personas y las agencias gubernamentales a menudo ofrecen programas de observación del trabajo para los estudiantes.
No se avergüence de ir directo y acercarse a cualquier organización que le interese para ver si hay alguien trabajando actualmente en su campo de interés profesional que esté interesado en ser el anfitrión de un trabajo de sombra . Aunque sea por unos pocos días durante el verano o durante uno de sus descansos universitarios, la experiencia sería útil.
Cómo prepararse para su trabajo Posición de sombra
Debes asegurarte de dar una buena primera impresión, así que asegúrate de revisar el código de vestimenta de antemano. Si está en contacto con su patrocinador de trabajo sombra, no dude en preguntar sobre el código de vestimenta apropiado para su departamento o equipo. Debido a que la observación del trabajo es similar a la entrevista de información , la preparación de una lista de preguntas de antemano es esencial para aprovechar al máximo la experiencia. Una vez que la experiencia de ocultación finalice, envíe inmediatamente una nota de agradecimiento que destaque lo que más le gustó (y lo que aprendió) y exprese su gratitud al patrocinador de trabajo en la sombra que se tomó el tiempo para trabajar con usted.
Trabajo sombreado para cambiadores de carrera
El seguimiento del trabajo también puede ser un buen camino para quienes están en el proceso de cambiar de carrera. No solo puede una sombra de trabajo proporcionar más información de la que encontrará en línea, sino que ofrece una visión de primera mano de la cultura de la organización.
La importancia de un buen ajuste cultural no se puede subrayar lo suficiente. Además de poseer los conocimientos y habilidades relevantes para completar un trabajo exitosamente, encajar con la cultura general y llevarse bien con los miembros del equipo es crucial no solo para su éxito sino también para su felicidad. Los cambiadores de carrera poseen muchas habilidades transferibles que pueden aportar a un nuevo trabajo . Sin embargo, dependiendo de la naturaleza del cambio, se puede requerir capacitación o educación adicional.