Preguntas de la entrevista sobre por qué eres bueno en las ventas

Hay muchos puestos disponibles en el mercado de trabajo que entran en la categoría de ventas. Ya sea que tenga interés en la agricultura, la sanidad, la publicación, el comercio minorista o cualquier otra industria en la que pueda pensar, encontrará una variedad de puestos en ventas. En todas las industrias, los trabajos de ventas tendrán algunas similitudes centrales.

Las preguntas que se le formularán durante una entrevista para un trabajo en ventas, como "¿Qué le hace un buen vendedor?" Se usarán para evaluar sus habilidades y experiencia en esa capacidad.

Sin embargo, a diferencia de las entrevistas para otros tipos de trabajos, su entrevista probablemente estará estructurada de tal manera que terminará demostrando sus habilidades de ventas mediante la "venta duradera" de los talentos que aportaría a la organización. Sus entrevistadores no solo estarán interesados ​​en las respuestas que proporcione a sus preguntas. Analizarán de cerca "cómo" responden estas consultas, buscando el entusiasmo, el carisma, el lenguaje corporal y la capacidad de evaluación de las necesidades consultivas que definen a un gran vendedor.

Cómo prepararse para la pregunta

Al prepararse para una entrevista para un puesto de ventas, tendrá que pensar en las cualidades que posee que lo hacen un excelente vendedor. Esto ayudará con sus respuestas a muchas preguntas probables, incluido el estándar "¿Qué le hace a usted un buen vendedor?" Se sentirá más seguro yendo a su entrevista cuando esté bien preparado para los tipos de preguntas que se le pueden hacer.

Además de revisar las preguntas, asegúrese de investigar la empresa lo más exhaustivamente posible. Incluso las empresas más pequeñas suelen tener un sitio web que le dará cierta información que será útil durante su entrevista. Al buscar en Google la empresa, puede encontrar comunicados de prensa y otros artículos que puede mencionar durante la entrevista para mostrar qué tan interesado está en trabajar para ellos.

Ate sus habilidades a su experiencia

Es útil hacer una lista de las habilidades físicas y duras que posee que lo han ayudado a desarrollar su estilo de ventas. Estas habilidades de ventas pueden incluir: ventas duras, venta suave, ventas consultivas, negociación, lanzamiento de productos, redes, administración de relaciones con clientes, administración de cuentas, marketing, administración de territorio, llamadas en frío, generación de clientes potenciales, demostración de productos y / o cierre.

Use su lista para relacionar esas habilidades con experiencias que resaltarán lo que lo hace sobresalir en las ventas. A los entrevistadores les gustan las respuestas que incluyen información específica y verificable de un empleo o experiencia previa.

Si puede, proporcione una anécdota acerca de cómo utilizó cierto conjunto de habilidades para hacer una venta difícil a un cliente en particular.

Más respuestas de muestra

Más preguntas de la entrevista de ventas

Estas son algunas de las preguntas más comunes que se le puede pedir que responda en una entrevista para un puesto de ventas:

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