Aprenda sobre carreras sin abogado en una firma de abogados

A medida que la industria legal evoluciona, la prestación de servicios legales se ha vuelto más sofisticada y compleja. Aunque un bufete de abogados necesariamente está compuesto por uno o más abogados , los bufetes de abogados actuales emplean a muchos más que no son abogados en diversas funciones gerenciales, profesionales y administrativas. La mayoría de estos puestos requieren un conjunto de habilidades completamente diferente al de los abogados.

A continuación se muestra un desglose y una descripción de los roles no abogados más comunes en un bufete de abogados.

Director Financiero (CFO)

El director financiero es un gerente financiero de alto nivel. Los roles de CFO existen principalmente en las empresas más grandes, a menudo aquellas que operan a nivel global. Con los ingresos en algunos bufetes de abogados llegando a $ 1 mil millones al año, la gestión financiera inteligente es fundamental. Los directores de finanzas dirigen y supervisan los aspectos financieros de la empresa, incluida la contabilidad, la previsión, la planificación financiera y el análisis, la elaboración de presupuestos y la presentación de informes financieros. Los directores financieros desempeñan un papel estratégico en la configuración del futuro financiero de la empresa y en el establecimiento de políticas operativas, la exploración de oportunidades de crecimiento y la protección de la estabilidad financiera de la empresa.

Law Firm Administrator

Situados en el nivel ejecutivo, los administradores de firmas de abogados, también conocidos como directores ejecutivos, directores generales (CMO) u oficiales de operaciones (COO), son profesionales altamente calificados que no son abogados. En las pequeñas empresas , este puesto puede llamarse gerente de oficina y estar en manos de un asistente legal o secretario de nivel superior.

Los administradores de bufetes de abogados manejan el lado comercial de la práctica de la ley. Su función abarca todo, desde visión estratégica, inteligencia competitiva, gestión del conocimiento, contratación, desarrollo de marca, marketing, recursos humanos, compensación, beneficios, desarrollo empresarial, tecnología y servicio al cliente.

Litigation Support Professional

El profesional de soporte de litigios (también llamado profesional de e-discovery ) es un rol híbrido de paralegal / tecnología que ha evolucionado enormemente en los últimos diez años a medida que la tecnología se ha convertido en una parte integral de la prestación de servicios legales.

Si bien las posiciones de soporte de litigios fueron relegadas anteriormente a BigLaw y las grandes corporaciones, estos roles se están volviendo más comunes en las pequeñas y medianas empresas. A medida que la industria de soporte de litigios explota , surgen roles más especializados, y las organizaciones más grandes ahora cuentan con una jerarquía compleja de posiciones de soporte de litigios.

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Paralegal

Los paralegales son profesionales legales capacitados que trabajan bajo la supervisión de un abogado. A medida que los clientes conscientes de los costos demandan tarifas legales razonables, los asistentes legales ayudan a mantener bajos los costos y mejoran la eficiencia de los servicios legales. Al igual que los abogados, los asistentes legales a menudo se especializan en una o más áreas de práctica. En las grandes empresas , los asistentes legales pueden ascender de nivel de entrada a roles paralegales de nivel senior. En pequeños bufetes de abogados , los asistentes legales pueden usar muchos sombreros y también pueden realizar funciones administrativas, secretariales y administrativas.

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Asistente legal

En algunas ubicaciones geográficas y dentro de ciertos bufetes de abogados, el término "asistente legal" es sinónimo de "asistente legal" (ver asistente legal v.

asistente legal). Sin embargo, a medida que los roles legales evolucionan y se vuelven más especializados, muchos puestos de asistente legal hoy son un trampolín para un puesto de asistente legal. Los asistentes legales a menudo son estudiantes paralegales , nuevos graduados paralegales o secretarios experimentados que operan como asistentes de asistentes legales y abogados.

Secretaria legal

Una secretaria legal (también conocida como asistente administrativa, asistente legal o asistente ejecutiva) es una secretaria que está capacitada en procedimientos de oficina de abogados, tecnología legal y terminología legal. Mientras que los secretarios legales realizan funciones administrativas como archivar, escribir, contestar el teléfono y organizar archivos, también poseen habilidades especializadas, prácticas específicas y conocimientos que ayudan a que las prácticas de los abogados se desarrollen sin problemas. Las secretarias legales generalmente trabajan para uno o más asistentes legales y / o abogados.

Recepcionista legal

Una recepcionista legal es un guardián de la firma de abogados, saluda a los invitados, responde a la línea telefónica principal, programa salas de conferencias y realiza otras tareas administrativas según sea necesario. En las empresas más pequeñas, una secretaria también puede realizar deberes de recepcionista.

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Ayudante legal

Un empleado de la ley dentro de un bufete de abogados suele ser un estudiante de derecho, un graduado reciente en leyes o un asistente legal experimentado que realiza investigación y redacción legal. Los empleados legales a menudo trabajan a tiempo parcial o estacionalmente (generalmente en el verano). A menudo se considera un trabajo legal de nivel de entrada o una especie de pasantía legal para estudiantes de derecho.

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Corredor de la corte

También conocido como un mensajero de la firma de abogados, el corredor de la corte archiva documentos con la corte y realiza otras diligencias para los abogados y el personal de la firma de abogados. Los mensajeros de la corte a menudo son estudiantes de derecho que trabajan a tiempo parcial con una firma de abogados para obtener habilidades legales y la exposición a la experiencia de la firma de abogados.

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