Cómo responder preguntas de la entrevista sobre sus aspiraciones profesionales
El entrevistador puede simplemente preguntarle por qué está interesado en el trabajo o por qué quiere trabajar en la empresa para extraer esta información, o puede hacer una pregunta directa como "¿Cómo encaja este trabajo con su plan de carrera?" Otras formas en que se puede formular esta pregunta incluyen:
- ¿Dónde te ves dentro de 5 años?
- ¿Cuáles son tus metas para el futuro?
- ¿Qué estás buscando en su próximo trabajo?
Una vez más, el principal objetivo de su entrevistador con esta pregunta es determinar si se adapta bien : ¿tiene sentido este trabajo dada su estrategia profesional a largo plazo? ¿Te quedarás en la posición por un tiempo razonable? ¿Sus ambiciones son razonables y están en línea con la empresa / industria? Desarrolla tu respuesta en consecuencia.
Considera por qué quieres el trabajo
Antes de la entrevista, piense detenidamente acerca de sus aspiraciones profesionales. Incluso si no tiene un objetivo profesional específico, puede tener una industria en la que le interese trabajar, o un conjunto de habilidades que espera desarrollar. Luego, vuelva a leer la lista de trabajos, y piense en las formas en que los requisitos y responsabilidades del trabajo lo prepararán para esos objetivos. Tendrá que defender fuertemente lo que le atrae del trabajo para el que está entrevistando, al tiempo que aborda sus aspiraciones futuras.
Tenga cuidado de cómo enmarca su respuesta si está utilizando este trabajo como un trampolín hacia un puesto de mayor nivel dentro de su carrera profesional . Asegúrese de que su marco de tiempo para ocupar el trabajo inicial sea suficiente para agregar valor en ese rol. En general, de tres a cinco años tendrá sentido para la mayoría de los trabajos.
Que evitar
Este tipo de pregunta presenta algunos escollos potenciales para los candidatos si no son cuidadosos.
Evite las respuestas que pongan énfasis en el salario, la ubicación e incluso la empresa, ya que los empleadores generalmente quieren un candidato que esté bien calificado y motivado para continuar con el trabajo. Mantenga el enfoque en su carrera: ahora no es el momento de compartir las ambiciones relacionadas con su vida familiar o personal.
Tal vez no esté seguro de sus planes de carrera precisos (esta guía paso a paso para establecer objetivos profesionales puede ayudar). Eso puede hacer que la formación de una respuesta sea desafiante. Si ese es el caso, concéntrese en las habilidades que espera usar como parte de su carrera.
Ejemplos de las mejores respuestas
- Estoy buscando una manera de transferir mi escritura, las relaciones con los medios, las habilidades de planificación de eventos y la experiencia de relaciones públicas a un puesto dentro de la asistencia sanitaria. Estoy fascinado con las tendencias en el cuidado de la salud y tengo antecedentes familiares en medicina, así que la perspectiva de trabajar para un hospital me resulta muy atractiva. En última instancia, tengo un interés en administrar una operación de comunicaciones en un hospital, pero veo eso dentro de unos años después de haber perfeccionado mis habilidades.
- Siempre me han gustado las ventas y he prosperado con la emoción de captar nuevos clientes y competir con mis compañeros. Su posición es atractiva, ya que me brindará la oportunidad de mejorar las relaciones con los principales clientes actuales y, a la vez, buscar nuevos clientes. Quiero permanecer en ventas en el futuro previsible. Mi objetivo será convertirme en uno de los principales gerentes de cuenta de su personal, reconocido como un experto en productos con una sólida trayectoria para satisfacer a los clientes.
- Como pueden ver en mi experiencia, pasé los últimos tres años desde la escuela de postgrado como generalista de recursos humanos. Durante este tiempo, he disfrutado de mi trabajo al reclutar más, así que estoy buscando especializarme en el campo del empleo con una empresa como la suya que tiene una gran operación de reclutamiento. En última instancia, tal vez 3 a 5 años en el camino, me gustaría dirigir una operación de reclutamiento en una empresa importante, siempre y cuando pueda mantener mis manos en algunas de las actividades que disfruto, como entrevistar a los candidatos.
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