Habilidades de desarrollo empresarial para currículums, cartas de presentación y entrevistas
Si bien los empleos de desarrollo empresarial no siempre requieren un título, sí ayuda, y algunos empleadores lo requieren. Necesitarás habilidades sólidas en inglés, matemáticas, comunicación y tecnología de la información, y necesitarás experiencia previa en administración de empresas, marketing o ventas.
Cómo usar las listas de habilidades
Puede usar listas de habilidades de varias maneras. Primero, busque las habilidades requeridas para un trabajo determinado para ver si será una buena opción. Cuando identifica un tipo de trabajo que desea y encuentra una vacante, lea cuidadosamente la descripción del trabajo. Los títulos y requisitos de trabajo varían, incluso entre posiciones similares en el mismo campo.
Una vez que decida qué trabajo seguir, verifique las habilidades relevantes que tiene como palabras clave en su currículum u otros materiales de solicitud. Finalmente, cuando escriba su carta de presentación , use las habilidades relevantes de la lista para resaltar parte de su experiencia laboral y prepárese para dar ejemplos, como lo pueden preguntar los entrevistadores. También es posible que desee revisar estas listas de habilidades enumeradas por trabajo y tipo de habilidad .
Principales habilidades de desarrollo empresarial
La siguiente lista destaca algunas de las habilidades más importantes para los trabajos de desarrollo de negocios. También deberá familiarizarse con su industria y compañía en particular.
Y, por supuesto, realmente ayuda si tienes una sed insaciable de aprendizaje y conocimiento.
Habilidades de comunicación y colaboración
El desarrollo empresarial tiene que ver con la comunicación, desde perspectivas de llamadas en frío hasta el mantenimiento de relaciones a largo plazo, hasta el intercambio de información e ideas con colegas y otras partes interesadas.
Eso significa que el desarrollador de negocios debe poder hablar y escribir con claridad y confianza, así como escuchar con una mente empática y abierta para poder abordar las necesidades e inquietudes de los demás. Trabajar bien en un equipo también es crítico.
Habilidades de negociación
Parte del desarrollo empresarial es convencer a otras personas para que hagan ciertas cosas, como ofrecer asistencia, reducir los precios o realizar inversiones. Hay formas negativas de influir en las personas, sin duda, pero más ético y más eficaz (a largo plazo) es el arte sutil de encontrar una causa común y ganar confianza. Eso requiere priorización, comprensión, pensamiento creativo y, sobre todo, una actitud diplomática y genuina.
Habilidades estratégicas
Una gran parte del desarrollo empresarial es la estrategia. Tienes que poder planear meses, incluso años de anticipación, algo que no todos pueden hacer. La estrategia sólida depende del pensamiento racional, un fuerte sentido de prioridad y las habilidades de investigación necesarias para comprender la situación en profundidad.
Alfabetización informática
Si bien un desarrollador comercial no necesita brindar soporte técnico, en la actualidad, la comunicación, la investigación y el análisis dependen del uso de computadoras. Comprenda los programas básicos, como Microsoft Word, y sepa cómo aprovechar al máximo todas las funciones del programa.
Una alfabetización informática deficiente dejará a una persona menos eficiente, menos propensa a alcanzar su potencial.
Habilidades de gestión de proyectos
Por supuesto, desarrollar un negocio es un proyecto. El negocio en sí es el proyecto, por lo que es lógico pensar que un buen desarrollador tendrá las mismas habilidades que un gerente de proyecto. Estos incluyen la capacidad de establecer objetivos, establecer cronogramas, administrar riesgos, crear y mantener presupuestos, delegar tareas y administrar equipos.
Inteligencia de Negocio
El desarrollo empresarial no solo requiere entender el propio negocio, sino también el de la competencia y el del mercado en general. Parte de obtener esa comprensión es simplemente investigar y escuchar con una mente abierta, pero también forma parte de recopilar y analizar datos. Saber qué segmentos de mercado responden a qué tipos de campañas, qué tan grande es el mercado y si el mercado está cambiando actualmente le dará la ventaja.
Eso significa comprender y mantenerse al día con las estadísticas y las tendencias.
Lista de palabras clave de habilidades de desarrollo empresarial
A - D
- Escucha activa
- Analítico
- Adaptabilidad
- Articulando Claramente
- Asertividad Atención al detalle
- Inteligencia de Negocio
- Cierre de ofertas con prospectos
- Compromiso del cliente
- Relaciones con el cliente
- Llamadas en frío
- Colaboración
- Comunicación
- Pensamiento crítico
- Software de gestión de relaciones con los clientes (CRM)
- Servicio al cliente
- Cultivando relaciones personales con los clientes
- Toma de decisiones
- Entrega de presentaciones de ventas
- Desarrollar nuevos negocios
- Desarrollando Propuestas para Proyectos
- Desarrollo de parcelas de ventas
- Elaboración de planes estratégicos para expandir las ventas
- Ventas Directas
- Diferenciar productos / servicios de la competencia
- Documentación de actividades de desarrollo empresarial
- Elaboración de presupuestos para proyectos
E - M
- Energético
- Mejorando las relaciones con los clientes actuales
- Clientes entretenidos
- Estimación de costos para trabajos
- Facilitar reuniones con el personal y los clientes
- Financiar
- Seguimiento de clientes potenciales
- Identificación de beneficios de productos y servicios desde la perspectiva del cliente
- Entrevistar a los clientes actuales para evaluar la satisfacción
- Administrar clientes potenciales
- Manejando demandas competitivas
- Dominar el conocimiento del producto
- Matemático
- Microsoft Excel
- Habilidades de Microsoft Office
N - R
- Negociación
- Herramientas de reuniones en línea
- Organizativo
- Asociaciones
- Persistencia
- Comportamiento agradable y comprometedor
- PowerPoint
- Presentación
- Priorizar
- Resolución de problemas
- Propuestas
- Gestión de proyectos
- Promover productos adicionales o
- Proporcionar información a los desarrolladores de productos
- Hablar en público
- Clientes calificados
- Construyendo una relación
- Llegar a contactos fríos para cultivar negocios
- Permanece la calma con los clientes agitados
- Resistencia
S - Z
- Fuerza de ventas
- Las previsiones de ventas
- Planificación estratégica
- Tomando la iniciativa
- Trabajo en equipo
- Gestión del tiempo
- Tendencias de la industria de seguimiento
- Utilizando herramientas de redes sociales
- Comunicación verbal
- Trabajando Independientemente
- Trabajando la habitación en eventos
- Trabajando bajo presión de plazo
- Escritura de comunicaciones de ventas
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